Si tenemos la mala suerte de ser despedidos es muy importante no dejarse llevar por la sangre caliente del momento y mantener la calma y, sobre todo, la cabeza fría para no comenter errores de los que arrepentirse en el futuro.

Puesto que es muy probable que debido a los nervios, el malestar, o la tensión del momento, puede ocurrir que las cantidades que nos presenta la empresa en el finiquito no nos parezcan adecuadas. Dado que disponemos de un año para reclamar el finiquito, lo mejor es firmar como "FIRMADO NO CONFORME", ya que una vez firmado conforme, el trabajor está reconociendo que no existen cuentas pendientes con la empresa, y cerrando por tanto la posibilidad de reclamación.

Es conveniente, en el momento en el que se nos comunique el despido solicitar un avance del mismo, a fin de poder ir comprobando si las cantidades son correctas o no.

En el finiquito deben estar incluido el salario pendiente por los días trabajados hasta el despido, la parte proporcional de la paga de verano, el importe equivalente a los días de vacaciones no disfrutados, así como la parte proporcional de la paga de beneficios.

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